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「インシデントレポート」書けば書くほど責められる…どうすればいい?

2018/11/29

『ナースの働き方白書』とは、ナース専科を運営する(株)エス・エム・エスキャリア提供の転職支援サービス「ナース人材バンク」より、お役立ち情報をお届けするコンテンツです。

「ヒヤリハット」が起きたとき、必ず書くべき「インシデントレポート」重大な医療事故を未然に防ぐ重要な報告書です。

…が、ちょっとしたことでも真面目に報告しているものの、それがかえって目をつけられる理由になっている気がするなんて声も現場の看護師からはあるようです。その解決策を模索してみます!

 

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2 件のコメント

  1. 責めている上司がインシデントレポートの目的を理解されていないようですね。
    むしろレポートをたくさん挙げてくれてスタッフを表彰しても良いぐらいだと思います。

  2. インシデントレポートを理解していない上司が”書け!”と命令!書いた後どうするかなくするためには、どうするかなのに書くだけで満足な上司。
    インシデントレポートの意味
    わかってんの?

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