ありえない！平気で無断欠勤する中堅ナース

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無断欠勤する人、いますか？

■常識的に考えると、いませんよね。

いません。そんな人がいるとほんと困りますよね。今後その人のことは信じられないと思います。

無断欠勤なんて迷惑。社会人として無いですね。

多分、看護職以外だったら解雇ものだと思う。看護職に甘えているだけ。

■残念ながら、います。

社会人として、常識を疑います。私の職場では、新しい人が来た時に1日来て、次の日から無断欠勤がありました。

無断欠勤する人、いますね。そのまま来なくなり、辞めてるパターンが多いです。

何人か今まで無断欠勤見てきましたが、皆そのまま辞める形や不満をぶちまけて辞めたりしてました。そういうことする人は、そういう癖だと思います。

いますよー、私の所は師長がそうです。

■態度にビックリ！！トンデモ無断欠勤

昔新人が無断欠勤、連絡つかずということがありました。連絡もつかなくてみんな心配して寮に見に行ったら、普通にいたというオチ…。精神的に辛かったからというのが理由でしたが、やはりどんな理由であれ連絡は必須ですよね。

中途採用のナースで、自分の歓迎会の翌日、無断欠勤した人がいました。理由は、「自分は歓迎会を開いてくれとは頼んでいない。嫌なのに開かれたから気を遣って途中から行った。そこで飲んだ酒のせいで起きたら昼だっただけ。だから私は悪くない。」だそうです。何度も電話をしても出ず、自宅まで上司が見に行った結果がこれでした。

その前にウチの管理職お家にお電話するもんね。それも社会人としてどうだろう。「あっ、電話来るの待ってたー。」って言っていた子もいたよ。

中堅どころで病院でなにかあったのか知らないけれど、無断欠勤後、退職を親に言わせた強者もおるよ。

今勤務している病棟に無断欠勤繰り返している職員がいます。それも今時風に、病院からの電話連絡無視・病院からの番号を着信拒否に設定・行方をくらます始末。社会人として最低！！看護師としても最低！！

何で無断欠勤なんてできるんだろう。

■勘違いしている人が意外といる！

「数年前の私は若かったから無断欠勤しまくってたわ」って言われたことがあるが、何をいっているのかわからなかった。

自主的に退職する人もいますが、ライセンスがあれば少しぐらい認められるなんて誤解している人もいましたよ。

しょっちゅう休む人います。子供を理由にして。そのくせ、すみませんの一言もなし。

■上司の対応も問われますよね。

ありえないとおもいます。ですが、病院によっては「やめられてはこまる」ということで、あまり言えない上司もいます。7：1看護体制が導入されて、人数が適性よりも優先されるようになったからかもしれません。

社会人として最低と言える行為です。その対応で、管理者の資質が分かってしまいますね。

まえの職場の正社員の子が無断欠勤へっちゃらのふてぶてしい子やった。なんかコネで入った子で態度でかいし、私は、あほらしいからやめたけど、その子まだおる。

■社会人としての常識を疑います。

普通はやらないね。数年に一人くらいは、無断欠勤する若いのがいるけど、まあ、辞めさせる方向でもっていかれるね。

1回だけなら過去の話として数年後には笑い話にもなりますが、もし再び有ると信用出来ないと思います。

一般の会社でもごくたまーーーにいるみたいですが、どの業種でも許されることじゃないですよね。お給料もらうんですから。

連絡をしないで遅刻や欠勤をしてしまう人は、習慣にもよるのかも知れませんが、社会人としては不適切ですよね。

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イラスト・なしま