看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編28]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
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看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編28]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
コラム
看護職 男女間の年収の差は?
増加する男性看護師2013年2月25日に発表された米国の国勢調査によると、正社員として働く男性看護師の割合が、10%近くを占めることが分かったそうです。この数値は年々増え続けており、背景には建築・製造...
看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編43]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編40]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編58]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
看護英会話
症状の聴取を英語でするには?[循環器科編57]
外国人患者さんに英語で対応できる? アメリカの医療現場で実際に使われている、患者さんにもすんなり伝わる簡単な医療英語をマスターしよう! 患者さんに一番近い存在の看護師は、「今日はどうされ...
コラム
アンケートから見えた 理想の転職スケジュール
1月→3月→4月とは?弊社が1000人あまりの看護師を対象に行ったアンケート「転職先決定までのタイミングについて」では、【新しい職場が決まった月】【退職した月】【新しい職場に入職した月】の3つの質問へ...
コラム
年齢別!転職の際に知っておきたいこんなこと
看護師の転職と年齢の関係景気の影響を受けにくく、売り手市場を維持している職種…その一つが看護師のお仕事です。いくつになっても転職しやすいというメリットもある一方、ミスマッチ等の理由から、何度も転職を繰...
コラム
看護師の人材紹介会社を使う デメリットってある?
デメリットもお伝えします求人情報の種類と数の多さ、また転職のプロである担当コンサルタントのサポートが受けられるという安心感が魅力の人材紹介会社。 ここでは、「でも、デメリットもあるんでしょ?」「逆に使...
コラム
【事例で納得】転職しない方がいい看護師とは?
実は「転職しない方がいい」?「お給料が安すぎる!」「もっと勉強したい!」「激務すぎてもう無理・・・」などなど、転職したい理由は十人十色。しかし、本人の気持ちはもう新しい病院でのバラ色の毎日へと向かって...
コラム
看護師の人材紹介会社を使う メリットは?
こんなメリットがあるんです求人情報の種類と数の多さ、また転職のプロである担当コンサルタントのサポートが受けられるという安心感が魅力の人材紹介会社。ここでは、「具体的なメリットって何?」という疑問をスッ...
コラム
ぶっちゃけ知りたい!みんなの夜勤手当
掲示板に寄せられた給与に関するリアルな声ナース人材バンクの姉妹サイト「ナース専科コミュニティ」に夜勤手当についての質問が寄せられました。「夜勤手当はおいくらですか?準夜、深夜、2交替など参考までに教え...
コラム
看護師の転職失敗理由 1位は?
看護師・看護学生のコミュニティサイト『ナース専科コミュニティ』が以前実施したアンケートで、転職経験があると答えた看護師は、79%。今回は、そんな転職経験者の看護師さんに、ずばり「あなたの転職、成功?失...
コラム
看護師の転職のプロが伝授 給与アップのコツ3パターン
給与アップを実現!3つのコツ年収を構成する要素は、【基本給】【手当】【ボーナス】。それぞれの額をいかにアップさせるかが、お給料を上げるカギであることは明白です。この記事では、転職のプロである弊社コンサ...
コラム
優良人材紹介会社を選定する 3つのポイント
紹介会社の選び方日本全国に100は存在するといわれている、看護師さんの人材紹介会社。以前弊社で実施したアンケートでは、「人材紹介会社に登録した理由は何ですか?」という問いに対して、「応募したい求人があ...