アンケート

ナースの主張!

私が師長だったら、「残業」についてこうします!

2016/7/26

先輩や上司の対応に、「自分だったら絶対にこんな風にしないのに…」と思ったことはありませんか?
そこで、「自分が看護部長or看護師長だったらどう変えたいか」についてアンケートを取ったところ、たくさんのご意見をいただきました!
今回はもっとも多かった「残業」についてです。それでは、どうぞ!
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私は「残業」をどうにかしたいです!

職員にはサービス残業や無給の院内活動を強いらない

看護師という仕事自体が自己犠牲や奉仕の精神がないと務まらない。
だけど、それに甘んじて、なかなか定時上がりできない雰囲気がある。
結果的に結婚出産を機に慣れた人が退職してしまい、人が定着しない。

日勤後の強制的な研修は無くす

日勤後に全員必ず参加の研修をして、残業手当もないのはおかしいと思う。
あまり勤務に必要もない研修を全員強制で受けさせられます。
午前中の半日パートの人も日勤後の夕方にまた研修だけ受けに来て、手当も発生しないのは変だと思う。

→半日パートの意味がなくなってます…!
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